2025MBA報考測評申請中......
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導讀：讀MBA可能有很多種理由。我們讀書、工作、深造，除了為了自身價值的實現和成就感，最終都離不開對薪資的追求。那么，讀MBA畢業以后，薪資到底會不會有提升，會不會在市場上受歡迎，會不會有更強的競爭力。下面我們一起來分析一下。
薪資競爭力的衡量標準是什么?
(1)薪水所占權重值;
(2)畢業后薪水增加幅度;
(3)獲得MBA畢業證書后三個月的就業率。
這些都屬于競爭力，而不僅僅是在于拿到的錢多少。通過調查與研究發現，最近幾年，雇主對于商學院畢業生的需求呈現強勁的上升趨勢。全球80%多的企業希望招收MBA畢業生，受到青睞必然就會起薪提升。
近幾年，受市場影響，中國MBA畢業生薪資漲幅高于歐美，過去5年中歐MBA畢業生平均薪資在40萬-47萬元區間。而從小編收集到的信息和資訊來看，絕大多數MBA畢業生的薪資都有了多倍提升。至于提升多少，自然離不開與自身能力和學習狀況的關系。
當然，絕對不是人人如此，有些同學本身非常強大，在攻讀MBA過程中也確實下了不小功夫，學得比較系統，結識了不少有用的人脈。有少部分說讀了沒有什么用等等，其實是自己期望太大，卻沒有作出相應的付出。
MBA畢業后，普遍有薪資競爭力。不過考上MBA是一個引子，歸根結底，人優秀、學到東西才是基礎。
結合最迫切的需求和實際條件來尋求自己的MBA。
重返課堂的原因大概分三種
(1)知識獲取
(2)學歷提升
(3)人脈拓展
這三種因素在學習中并不相互獨立，而是緊密相關，從前面的分析也能看出來，不同的項目提供的這三個方面的機遇并不相同，各有千秋，但是不可否認的是，這三個方面各自有側重，想要兼顧需要結合自身實際條件。
同樣的，報考MBA全國統考也需漫長的準備周期，再加以項目的學習周期，時間跨度極大。全職學習項目也有類似因素，全日制學習的周期與規模決定了它對職業發展有一定的阻滯作用，因此，對于需要積極應對迅速變化的經濟形勢的職場人和創業者而言，時間作為稀缺資源，是自我投資最大的成本。
對于職場人和創業者而言，如何最高效利用有限時間獲得最大限度的提升，是十分緊迫的難題。自主招考國際MBA，準備的過程相比MBA統考，沒有那樣復雜和繁瑣，形式流程更加人性化。自主招考國際MBA分為中外合作辦學MBA和海外商學院國內獨立辦學MBA，參加學校自主組織的面試+筆試，要求你具備以下幾種素質，良好的英語水平，快速的職業發展軌跡，強烈而明確的求學目的。
攻讀MBA是一次寶貴的機會，許多同學和校友們已經在這個平臺上實現了職場的二次起飛。希望即將入學或者已經在路上的同學們，在MBA平臺打造出更加閃耀的個人品牌。
